患血管瘤員工拒絕上夜班遭開除：法律與人文關懷的碰撞
一名患血管瘤的員工因拒絕上夜班而被公司開除，經法院審理后，公司被判支付高額賠償金。此案不僅凸顯了勞動者健康權益的保護問題，也引發了關于用人單位管理權與員工關懷之間平衡的深入探討。...
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