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年后新主管離職背后:原因探析

年后,不少企業(yè)面臨一個令人困惑的現(xiàn)象:剛剛提拔的主管突然提出離職。這一行為不僅影響團隊士氣,還給企業(yè)帶來不小的管理挑戰(zhàn)。了解背后原因,對提升員工滿意度和保留人才至關(guān)重要。...